失業保険支給について質問です。
8月に自己都合で退職し、12月に初回分のお金が振り込まれます。90日分です。今ハローワークの紹介で就職した場合、90日分の金額は一銭ももらえないのでしょう
か？またもらえるとしたら何日分ぐらいでしょうか？ちなみにハローワークの紹介で就職すると再就職手当みたいなのがもらえるみたいですが、それもいくらくらいでしょうか？ちなみに90日分まるまるもらっていず、残ってますし、この日数は就職したらなくなってしまいますか？無知ですみません。わかる方教えて下さい。

12月に初回振込と言う事は、給付制限期間が1ヶ月以上になっているのでハローワークの紹介でなくても再就職手当の受給は可能です。
90日分と言うのは基本手当日額が基本28日ごとの認定日に支給されます（90日分を一括ではありません）
再就職手当はその90日の内、支給されていない日数分×基本手当日額×５０％又は４０％が支給されます。
即ち、一度も基本手当を受給せずに再就職手当を受給すれば45日×基本手当日額×５０％が再就職の就職日から約1ヶ月半後に支給されます。

寿退社します。
大阪から愛知に引っ越すのですが、
退職後１ヶ月間は大阪で、引っ越す準備などをする予定でいます。

この場合、任意継続や、年金、雇用保険の手続きは、大阪、愛知どちらでしなければなりませんか？

いずれも原則住民票のある所です、任意継続は20日以内手続きが絶対ですので、大阪ですね、その後住所変更。
年金は転入届と同時に、愛知の方がいいでしょう。
雇用保険も原則住民票のあるハローワークです、離職票も即来ませんし、寿で大阪～名古屋なら特定理由離職者ですよね、給付制限期間が無いので、申請、7日の待期後、即求職活動になりますので、愛知でないと、ややこしくなりますよ。

任意継続は扶養や国保に加入するでは脱退出来ませんので、ご注意を！

ハローワークの基金訓練について質問です。
今月で今の会社（アルバイト）を退職し、ＩＴ基礎（ＰＣ）の訓練を受講しようと準備しています。

来月に面接があるのですが、アドバイスお願いします。

これまで販売業のアルバイトをしてきましたが、正社員として永く勤めてたかったので転職活動を始めました。

パソコンは最低限レベルでは出来ますが、資格もなく指標となるものはありません。

そのため、資格取得を目指し、就活に役立てたいと考えています。

なぜ事務職かということなのですが、私には持病があるため体力仕事はできません。

経験もなくなぜやりたいかという業務に対する熱い熱意はないのですが・・。

以上の内容では面接では落とされる可能性高いのでしょうか？

病気が理由というのは言い訳になってしまうのでしょうか？

よろしくお願いします。

事務未経験の病気持ちが勉強しても無駄だと思います。事務は人気職種で、大学を出た若いお嬢さんでさえ採用されないんですから。

座ってできる現場仕事でもさがした方がいいんじゃないですか。

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