わたしは四月に仕事をやめた19才女です。
雇用保険受給中です。(自己都合で辞めたので、３ヶ月の給付制限がかかっています。)

ハローワークで、正社員を目指して探したのですが、仕事がなく
、とりあえず派遣の仕事をしばらくやろうと考えています。(派遣会社に登録して派遣会社の紹介で)
この場合、ハローワークの求職申し込みは取り消したほうがいいのでしょうか?
また、雇用保険はどうしたらいいのでしょうか

派遣も立派な仕事なので申告が必要です


もしあなたが黙っていた場合失業給付の不正受給になります

３月に大学を卒業したのですが職が決まらず、今に至っています。
ボーっと過ごしていたのですがそろそろ就職活動をしようと思います。
ハローワークにいくのが無難でしょうか？他に職を探す方法としては何があるのでしょうか？

勝手なイメージなのですがハローワークはブラック企業が多い気がしてしまいます。実際良い企業などもあるのでしょうか？

今のあなたの立場でブラック企業がどうとかいう権利はありません。むしろブラックしか拾ってもらえないくらいの覚悟で就活しないと決まりませんよ。

トライアル雇用について教えてください。
最近私の勤務する会社でトライアル雇用で入ってきた新人がクビを切られました。
トライアル雇用期間が切れてからのクビだったのですが、切られた新人は不満だったらしく
私に相談をもちかけてきました。
私は詳しくないのですが、新人が言うには何日か前に前もって解雇の宣告が必要なんじゃないのか？との事でした。
実際はどうなんでしょうか？詳しい方いらっしゃいましたらどうか教えてください。
よろしくお願いします。

それはそのかたの言うとおりですね。

彼（彼女）を雇うかどうか見極めるためにトライアル期間があるのに、期間満了して雇用した途端に解雇するとは全面的に会社が悪いです。

おそらく会社は助成金目当てだったのでしょう。

そのかたは会社に対して解雇予告手当を請求することができます。

さらに、会社の仕打ちをハローワークに報告してやればよろしいです。

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